Nos engagements

La première mission de notre groupe, en tant que promoteur et exploitant, est d’adapter le quotidien des seniors afin de leur permettre de vivre librement leur retraite, dans un cadre idéal et en toute autonomie.

Pour mener à bien cette mission, nous nous devons de répondre aux exigences sociales et environnementales liées à nos activités, tout en veillant à offrir un même niveau de qualité partout où nous exerçons notre métier.

Pour cela, nous avons une démarche transversale à tous les métiers du groupe, animée par les directions Ressources Humaines, Marketing et Qualité, qui se décline en engagements vis-à-vis de nos parties prenantes (seniors, familles, aidants, investisseurs, territoires, partenaires locaux…), de nos collaborateurs et en faveur de l’environnement.

L’éthique et la déontologie

La bientraitance : c’est l’engagement déontologique de nos collaborateurs en résidence. DOMITYS a créé et rédigé un guide des bonnes pratiques professionnelles qui visent au respect des engagements et à l’instauration d’une culture de la bientraitance. Nous adoptons au quotidien une attitude bienveillante dans nos missions quotidiennes pour le respect de la dignité de chacun.

La sécurité

Une préoccupation permanente, tant dans le respect des libertés individuelles de chacun que dans la gestion des risques sanitaires. Et cela passe également par l’entretien des lieux de vie en résidence, extérieurs et intérieurs et la sécurisation de nos établissements (accès contrôlé et sous vidéo protection).

La Recherche Habitat et Qualité de vie

Un pôle dédié à la recherche Habitat et qualité de vie a été créé. Il est coordonné par un sociologue et gérontologue, spécialisé dans les questions de l’habitat pour personnes âgées.

Save the Date ! Journée de l’emploi organisée par l’Ecole de Savignac le 15 février prochain !

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Bonne année 2019 !

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Reprise du Tour de France des Ecoles en cette nouvelle année !

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