L’index professionnel femmes-hommes fait partie des dernières mesures mises en place par le Gouvernement. Travailler ensemble, femmes et hommes, sur un pied d’égalité ! Voilà l’engagement du Groupe dont l’équité professionnelle est une priorité…Un engagement concret qui se reflète dans la note obtenue de 84/100 !
>> C’est quoi l’index de l’égalité professionnelle ?
L’index de l’égalité femmes-hommes fait partie des mesures adoptées dans la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel. Il doit permettre aux entreprises de mesurer leurs avancées dans ce domaine, au travers de ces cinq indicateurs et, le cas échéant, de mettre en place des actions correctives.
Cet index repose donc sur l’évaluation de cinq indicateurs permettant de mesurer où l’entreprise en est sur le plan de l’égalité professionnelle:
>> Et concrètement chez nous ?
En 2019, la note obtenue était de 76/100. Cette évolution est notamment le fruit d’une politique sociale Groupe toujours aussi engagée en faveur de l’égalité femmes-hommes. Puisque chez AEGIDE-DOMITYS près de 80% des collaborateurs sont des collaboratrices, le Groupe poursuit ses actions sur différents domaines prioritaires comme le recrutement, la rémunération, la formation et la gestion de carrières.
